日前，长期关注就业性别歧视的中山大学女大学生郑楚然将“22省百余名女大学生的联名信”，寄往北京市人民代表大会内务司法委员会和海淀区人民代表大会内务司法委员会。记者了解到，郑楚然希望以此让人大了解当前严峻就业性别歧视环境，并监督海淀区法院立下“性别歧视第一案”。

羊城晚报记者了解到，北京市某高校2012级毕业生曹菊，投简历应聘著名培训机构“巨人教育”的行政助理职位，但却被对方以“只招聘男性”为由拒绝录用。在律师的帮助下，2012年7月11日，曹菊以“性别歧视”为由将巨人教育集团告上海淀区法院，但法院一直不予立案也不出具任何裁定。针对法院迟迟不予立案的情况，同年9月4日，曹菊向海淀区人民法院、海淀区法院监察室、北京市第一中级人民法院、北京市人民检察院第一分院进行举报，但均未收到任何处理回复。直至今日，海淀仍未予立案。此案被媒体称为“性别歧视第一案”。

历年来女性生育等生理因素一直都是企业招聘的考虑重点，不少女性在找工作时需要签署几年内不结婚等限制性文件。郑楚然表示，最近国务院出台通知规定：严禁招聘中设置性别限制。这对广大女大学生来说是莫大的好事。“我希望发起‘致信行动’，监督海淀区法院立下‘全国性别歧视第一案’，让违规企业得到应有的处罚，使得政策落到实处、真正维护女大学生平等就业权益！”(记者黄玉杰)

高温津贴数年未涨 尴尬了谁直隶巴人的原贴：

我国实施高温补贴政策已有年头了，但是多地标准已数年未涨，高温津贴落实遭遇尴尬。