学院正在建设的水上光伏发电站

山东理工职业学院遇到一件既高兴又犯愁的事，晶科能源三年要1000名光伏相关专业的毕业生，而今年光伏发电技术与应用专业仅有47名毕业生。实际上，连续三年，光电工程学院总招生人数都没超过150人。学生填报专业真是不能光盯着传统的热门专业了，新兴专业或许是热门的潜力专业。

学生顶岗实习，每月工资达3500元

24日，学院光电发电技术与应用专业大一、大二的学生们正忙着组装水上光伏发电站，但现场难见大三的学生。建成后，这个专业的学生又多了一处教学实践点。

此时，光电发电技术与应用专业的大三学生包三元正在晶科公司实习，他的实习工资达到3500元，公司还负责住宿，还有饮食补贴，公司的这些条件让他很知足。

“在光伏企业上班，环境舒适，大部分设备由电脑程序控制，工作也不累，学到的本领在这里都能用得着。”包三元说，公司有学长，还有几位同学，再过一个月实习就要结束了，他打算毕业后留在这里工作。

虽然离山东较远，应届毕业生闫廷森有自己的想法，在大企业工作几年，再回山东发展，有技术和经验资本，就更不愁就业了。

对这些毕业生，晶科能源人力资源部总监宋建红最有发言权。“公司与学院联合办学培养的毕业生，我们很欢迎。这些学生素质高，技术过硬，到企业后很快适应工作岗位，不少成为了技术骨干，有的还被派往马来西亚工厂任职。”　

招聘来晚了，得预定下一届学生

正是看重学院毕业生的质量，去年晶科能源与学院签订合同，三年要1000名光伏相关专业毕业生。这让学院既高兴，又犯愁。

光电工程学院有128名毕业生，这是三个专业的总数，光伏发电技术与应用专业仅有47名毕业生。连续三年，光电工程学院总招生人数都没超过150人，还不如一个热门专业的招生人数。

现在学院没有毕业生可以输送，光电工程学院创业就业指导科科长屈道宽介绍，日照、东营等地企业的人力资源总监想要毕业生，学院只能委婉地拒绝。 微山有一家光伏公司发展迅速，目前有200名光伏发电专业人才缺口，但今年来晚了，只能从下一届毕业生中预定。

2005年，中国光伏发电行业开始崭露头角，虽然起步相对较晚，但发展十分迅速。到2015年底，中国的光伏发电站总数已经超越发达国家成为世界第一，近三年的年安装量也连续成为世界第一，可是从业者许多是从建筑、物理等专业转行的。目前，全国光伏发电行业人才缺口在30万人左右，可在我省，只有几家高职院校设有光伏发电相关专业，还没有一家本科院校开设这个专业。　

编辑快评

供需结构的失衡，不妨找各自责任

微山一光伏公司有200名的人才缺口，今年却找不到应届毕业生，只能从下一届毕业生中预定。晶科能源三年要1000名光伏相关专业毕业生，这成为学院犯愁的事。

我国光伏产业发展迅速，10年间，中国的光伏发电站总数已经超越发达国家成为世界第一，近三年的年安装量也连续成为世界第一。目前，全国光伏发电行业人才缺口在30万人左右，可在我省，只有几家高职院校设有光伏发电相关专业，还没有一家本科院校开设这个专业。

一边毕业生、家长喊着就业难；一边部分企业大呼抢不到毕业生?这种供需结构的失衡，既是学生、家长当初选择的失衡，也是部分高校专业设置的失衡。

当初，填报志愿时，毕业生、家长如果能务实点，少追求点专业的光鲜，多了解些新兴产业发展的现状或趋势，多考察一些新兴专业的招生人数变化，帮孩子挑选个有潜力的新兴专业，那么孩子找工作时或许就不那么难，有可能还会遇到多家企业争抢的状况。

新兴产业发展迅速，高校毕业生缺口如此大，专业设置的滞后性凸显。部分高校抱着传统热门专业不放的心态似乎该调整一下了。

供需结构的失衡，学生和家长、高校都负有各自的责任。(齐鲁晚报)

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