温州5月6日电 (记者 徐乐静 实习生 邵思翊)4日，浙江省温州市鹿城区一城管被曝使用斧头进行暴力执法，引发社会热议。6日，记者从当地官方获悉，该“城管”人员并非城管部门的执法人员，并无执法权，因不是同一系统人员，无法对其进行处理。

4日晚，网友“英雄历史”微博爆料，温州鹿城区双屿菜场的城管在向摊贩收取费用时，因摊贩缴费速度慢了，于是，一城管提着斧头打该摊贩。

6日，该爆料人告诉记者，在与城管发生争执时，男摊主的头部受了伤，虽不能确定是否与城管人员有关，不过，提着一米长的管制刀具执法的城管还是第一次看到。

当天，记者联系到鹿城区城市管理与行政执法局，该部门办公室主任盛芳回应，此次事件中的城管并非该局的执法人员，也不具有执法权。

盛芳解释说，各个街道、村委会都有城管办及相关人员，但都与城管执法局没有关系，城管执法局在执法管理中有一套严格的规范制度，例如管理前会出示执法证、宣读法律条例、暂扣没收物品时会出具单据，不可能出现上述事件。

随后，鹿城区双屿街道宣传办主任周悦音向记者证实上述事件确实存在。她表示，事件发生后，当地派出所介入调查了解，城管向摊主收费时，双方发生误会而起争执，摊主和城管都有皮外伤，最终经过调解，城管人员赔偿摊主800元。

周悦音说，与摊贩发生争执的城管人员隶属双屿街道城管巡逻中队牛岭分队，该分队的城管人员是由当地村委会招聘、管理。

“一个村委会人员只有五六个人，如果要把村里面的角角落落稍微管理一下，都是要招一些临时人员。”周悦音承认，上述事件的城管系临时人员，而这次事件是管理上的疏忽，不过因为目前街道、村委会人员紧缺，故离不开这些管理人员。

不过，周悦音表示，下一步街道将逐步完善管理机制，加强对村聘用人员的管理，加强教育培训，提高其素质。

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我国实施高温补贴政策已有年头了，但是多地标准已数年未涨，高温津贴落实遭遇尴尬。

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