党的十八大以来，人民军队在习主席的坚强领导下，把作风建设作为军队建设的“生命工程”和“胜利之源”，重整行装、蹄疾步稳，朝着海晏河清的目标大步前进。

人民军队正奋发有为地迈进在改革强军的征途上，党中央和中央军委着眼实现中国梦强军梦作出改革强军的重大决策，人民军队雄鹰换羽、奋楫中流，果断踏上这条强军兴军的必由之路。

强国必须强军，强军路在改革。改革强军，刷新的是观念，冲击的是利益，考验的是忠诚，检验的是作风。面对这场大考，我们该拿出什么样的作风？回望历史，人民军队在历次编制调整中，都曾作出过响亮回答：红军改编为八路军时，高级将领整体“降职”，军长、师长改编后只能当旅长、团长，但无一人有怨言；上个世纪80年代，时任副总参谋长何正文作为百万大裁军的“主刀人”，刀口向内，让4名在部队发展很好的子女率先脱下军装；1998年，济南军区某师已准备撤编，接到长江抗洪命令后，立即心无旁骛投入抗洪抢险，凯旋后，随即加入到“裁军50万”的行列……

可见，实现改革强军，建设强大军队，优良作风是根基。

注重实干，用行动说话，是我们共产党人的优良传统和鲜明品格。作风建设，党员干部是旗帜、是表率，改革强军，党员干部依然是旗帜、是表率。落实改革强军各项任务，要靠各级党员干部的实干作风做保障，靠发挥“百将一心，三军同力”的表率作用做保障。否则，再好的蓝图也只能是一纸空文，再美的愿景也只能是空中楼阁。

“后之视今，亦犹今之视昔。”每名党员干部当以史为鉴，以先辈为榜样，从中汲取奋进力量，在改革强军中不做回避矛盾的“鸵鸟”，不当阻碍道路的“绊脚石”，在需要见证“疾风知劲草，烈火见真金”的关键时刻，用绝对忠诚和过硬作风，向党和人民交上一份满意答卷。

“为官谢幕，告别迎来送往‘老一套’”

如何正确看待改革的利益得失和个人进退去留？如何在编制体制调整的情况下心无旁骛稳心尽责？2015年底，黑龙江省军区请原政委马学义为全体党员干部讲了一堂党课。从中让我们感受到，一个人应该如何一如既往兢兢业业工作，一如既往踏踏实实干事，一如既往干干净净为官——

我于1955年出生，到去年满60周岁，达到服役最高年限，9月份从黑龙江省军区政委岗位上退了下来。作为一名党龄40年的老党员，我是这几年全党全军转变作风的见证者，更在退休前后真切体会到了新变化带来的新气象。

2015年春节期间，我岳母去世。按照老家传统和过去做法，总要请亲朋好友来送送老人，并答谢一番。但这次，我严格按照有关规定，没有通知任何人，只是向党组织作了汇报，收到组织送的两个花圈。我的下属、一名军分区领导想过来看望一下，我说啥都没同意。

我腰部有伤，去年上半年又发作了。家属过来照顾我，有人建议像以往那样找个公务员，帮着拾掇拾掇，被我拒绝了。我和家属吃机关食堂，每月交伙食费。家属外出都是自己买火车票，坐二等座，从未让公务人员代买过一次。外出会诊看病，我只让家属和卫生处一名同志陪同，住院时只住一个很小的单人间。

我总觉得，提职和退休都是党的事业需要。党员干部时刻要牢记使命和责任，在作风建设上当好表率，率先跟“老一套”告别，不能老想着领导身份待遇。尤其是为官“谢幕”之际，更不能放松党性和作风要求。去年，按“三严三实”要求清理私客公待问题时，我带头上交了5万元钱，并提议党委常委们也要交。在此之前，也是在我的倡议下，常委每人每年主动交5000元、部门领导每年交3000元作为陪餐费。我觉得，这是一个党性和态度的问题。我们一带头，官兵们全都表示认可赞同。在去年理论轮训班上，我作了“树立政治工作威信从我做起”的交流发言，当讲到“立威不立威，关键看政委”时，赢得了参训同志发自内心的热烈掌声。

行率则众从，身先则众信。退休前，有人建议我搬进面积大一些的军职房，我说啥也没搬。我在省军区党委全委扩大会议上郑重表态：“你们看我的，我怎么干，你们就怎么干。”并对组织庄严承诺做到“四不”，即：不参加送行宴、不下部队告别、不接受纪念品、不举行告别仪式。正式退休那天，省军区党委班子想在招待所给我饯个行，我谢绝了好意，仍在食堂吃自助餐，并严格执行规定，没喝一滴酒。

在我的带动下，省军区10名面临退休的师职领导干部全部跟迎来送往的“老一套”告别，没有一人向组织提非分要求、没有一人突击违规办事，按新标准退休退出高标准，按新要求退休退出新形象。大家都说这样挺好，平平淡淡最见党性。

现在，全面实施改革强军战略的大幕已经拉开。面对改革这场“大考”，党员干部，尤其是领导干部应该拿出最优秀的答卷。

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