5月24日，济宁市人社局发布2016年济宁市各级机关及直属单位公务员招考面试公告和面试人选名单，共有1935名考生进入面试。进入面试范围人员需于6月1日至6月3日携带有关材料到资格审查部门进行资格审查。

2016年济宁市各级机关及直属单位公务员笔试合格分数线为：笔试总成绩不低于50分。其中，笔试总成绩最高分得主是报考济宁市地方税务局市中分局中心税务所税收信息管理职位的考生，笔试总成绩是76.25分。

报考人员的笔试成绩已在济宁市人力资源和社会保障局网站公布，考生可登录济宁市人力资源和社会保障局网站进行查询。面试人选从达到笔试合格分数线的报考人员中，根据招考职位录用计划的3倍按照笔试总成绩由高分到低分依次确定。笔试总成绩相同且同时达到录用计划3倍的报考人员，同时确定为该职位面试人选;笔试合格人数不足录用计划3倍的，按实有合格人数确定面试人选。

资格审查时间为6月1日至6月3日，具体时间为上午8:30至12:00、下午14:00至18:00。报考法院系统、检察院系统、国税系统、地税系统的，分别由济宁市中级人民法院、济宁市人民检察院、济宁市国家税务局、济宁市地方税务局进行面试资格审查;报考其他济宁市市直部门单位的，由招录机关进行面试资格审查;报考县市区直、乡镇机关的，由县市区公务员主管部门进行面试资格审查。面试人选须按指定的时间、地点参加现场资格审查，领取《面试通知单》。

此外，因资格审查不合格等原因取消面试人选资格需要递补的，招录机关将从该职位达到笔试合格分数线的报考人员中，按笔试总成绩依次递补。全省公安机关人民警察招录的面试工作由省公务员主管部门统一单独组织。我市公安机关招考职位的面试人选资格审查、面试人选递补将另行组织，有关事项及面试时间、地点等另行公告。