执业药师的时代背景，缺口巨大

执业药师是指同时具有职业药师资格证书和职业药师注册证，并在药品生产、流通、使用单位执业的医药技术人员。执业药师以对药品质量负责、保证人民用药安全有效为基本准则，其职责包括负责处方的审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药等。我国自1994年开始即实施执业药师资格制度。

事实上，在欧美等发达的国家，每800～1500人就配有一名执业药师，而我国，平均1.3万人才有一名执业药师。目前我国拥有执业药师资格的人数约为20万人次，注册药师人数为7.8万人次；而与之相对应的是我国拥有2万所医院，43.7万家药店。根据2012年国务院出台的药品安全十二五规划，到2015年末：所有零售药店法人或主要管理者必须具备执业药师资格，所有零售药店和医院药房营业时有执业药师指导合理用药，否则取消售药资格。由此可见目前的执业药师缺口有多大。

国家对医药行业各领域的执业药师的配备有了严格的行业规定：

凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师；

实施药品分类管理、具有销售处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师；

跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量管理工作的负责人必须是执业药师；

通过GSp认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师；通过GSp认证的药品批发企业质量管理机构负责人必须是执业药师；

通过GMp认证的药品生产企业的质量管理机构负责人必须是执业药师；

县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。

2014年度执业药师资格考试刚刚结束。根据新版《药品经营质量管理规范》（简称药品GSp）规定，无执业药师不能开店，而目前全国42万家药店仅仅拥有4万执业药师，38万的执业药师缺口导致药店将面临生死劫。

行业规定加剧人才紧缺

大型药店、连锁药店、开架药店、平价药店。伴随着各种连锁药店数量的逐渐增多，那些具有医药专业知识，又懂得经营与管理的执业药师已成为连锁药店的“抢手货”。

对于药品行业国家有严格的行业法规，“凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师；实施药品分类管理、具有销售处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师；跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量管理工作的负责人必须是执业药师；通过GSp认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师；通过GSp认证的药品批发企业质量管理机构负责人必须是执业药师；通过GMp认证的药品生产企业的质量管理机构构负责人必须是执业药师；县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。”在欧美等发达国家，每800-1500人就配有一名执业药师。然而在我国，平均1.3万人才有一名执业药师。业内专家表示，如果要达到目前发达 国家的医疗卫生水平，按照每1000人配备一名执业药师计算，我国大约需要100万名执业药师。而目前通过国家执业药师资格考试的从业人员更是杯水车薪，所以说执业药师缺口非常大。

人才紧缺引发薪酬一路飙升

目前，执业药师奇缺，分布不合理，整体执业能力有待提高的现状，已经成为药品经营进一步发展的瓶颈。如果大家都对执业药师有了一定的认识，认识到执业药师是用药质量的保证，都到有执业药师标识的药店去买药，那么哪家药店不配执业药师就会影响销售。由于需求陡增，执业药师目前已经成为医药人才中的热门人才。

在各种招聘活动中，医药行业招聘的生产厂长、业务主管、药店经理等许多高级职位，都需要应聘者持有“执业药师资格证”。俗话说“物以稀为贵”，拥有执业药师资格证的高级管理人员收入丰厚，通常采取年薪制。由于人才缺，医药行业的薪酬一路飙升，目前，医药行业与电信、汽车、房地产、咨询业一起被业内人士预测为“薪水持续走高的五大行业”。

报名门槛高，考试难度大，通过率较低

根据国家食品药品监督管理局与人力资源和社会保障部共同确定的考试合格标准，以及人力资源和社会保障部人事考试中心提供的数据，2013年全国执业药师资格考试报考人数为402359人，实际参考人数为329886人，参考率为81.99%；合格人数为51865人，合格率为15.72％。

2014年执业药师考试顺利结束：报考80余万，较2013年增加40万，创新历史新高。

2015年版国家执业药师考纲修订任务基本完成，正提请国家总局和人社部审定，争取尽早发布，同时将公布新版考纲考试题样。2014年执业药师报考条件还来不及作变动。2015年将按新版考纲组织考试，报考条件将会提升到大学本科，相关专业将明确为具体指向的专业，仍将实行两年考试成绩滚动有效。从今年起，考试内容、考题结构等将充分突出“以用定考”、“以用为先”、“以人为本”、“以业为重”，力求能够通过有目的的科学考试，引领执业药师队伍的健康发展。

执业药师资格考试难度比较大，通过率较低。根据国家人事部考试中心数据统计，考试合格率在20%左右。考试难度大也使得执业药师人数远远不能达到国家所需要的数量。

目前我国的执业药师严重缺乏，供需缺口至少在一半以上。目前我国出现执业药师紧俏的原因是多方面的，与人数、分布、从业人员水 平以及对执业药师岗位的认识都有关系。因为药品的特殊性，“吃错药”危及百姓的健康，因此执业药师的从业要求是很高的，即使是本科毕业，也要求有三年的工作经验。报名门槛高，考试难度大，通过率较低。

还在对执业药师持观望态度的人们！执业药师的考试形式越来越严峻，审核制度也会越来越严格，报名门槛越来越高，考题大纲不断调整，抓紧时间报名，抓紧时间考过，备战执药，迫在眉睫，刻不容缓！